Ёкономисты больше не котируютс€

Ёкономисты больше не котируютс€«а врем€ финансово-экономического кризиса в –оссии потребность банков в сотрудниках снизилась почти на 25%, а в некоторых из регионов страны этот показатель достиг 30%.  ак правило, банки заинтересованы в подборе персонала по привлечению клиентов, а также в консультантах или менеджерах дл€ пр€мых продаж финансовых продуктов, тогда как по остальным направлени€м они продолжают проводить «оптимизацию», что чаще всего выражаетс€ в сокращении персонала. ќднако, несмотр€ на то, что происходит повсеместное уменьшение числа вакансий в банковской сфере, а по запросу «экономист» или «финансист» найти что-либо сто€щее на бесплатных сайтах о работе крайне непросто, число резюме по сравнению с прошлым годом выросло на 17%.

Ёто объ€сн€етс€ тем, что вузы продолжают выпускать соответствующих специалистов в прежнем объеме, в результате чего предложение все сильнее и сильнее превышает спрос. ¬ отдельных регионах государству уже пришлось вмешатьс€ в регулирование процесса и убрать бюджетные места из университетов и институтов, несмотр€ на то, что у молодежи эти специальности по-прежнему пользуютс€ попул€рностью. ¬ коммерческих вузах все места по-прежнему заполнены, и родители готовы продолжать платить за то, чтобы их отпрыски получили высшее экономическое или юридическое образование.